Acerca de

Agent/agente de mobilisation

Agent/agente de liaison communautaire


Adresse du lieu de travail 1694 Montée de la Source, Cantley, Québec, Canada, J8V3H6


Employeur TABLE DE DEVELOPPEMENT SOCIAL DES COLL INES-DE-L'OUTAOUAIS


Site web www.tdsco.org


Description de l'entreprise La Table de développement social des Collines-de-l'Outaouais (TDSCO), organisme à but non-lucratif, est un regroupement de partenaires multisectoriels qui travaillent ensemble à rassembler et à créer, de façon innovante et structurantes, les conditions gagnantes pour répondre aux enjeux des collectivités locales en m matière de développement social.


Description de l’offre d’emploi Le travail de l'agent.e de mobilisation consiste principalement à soutenir les membres et les partenaires dans leur engagement envers la TDSCO et dans la réalisation des actions qu'ils portent.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Soutenir les partenaires dans l'appropriation de la mission et des orientations de la TDSCO, encourager leur participation et appliquer les stratégies pour favoriser leur mobilisation;

  • Piloter des comités de travail liés aux commissions de la TDSCO;

  • Veiller à ce que les actions se déploient selon les critères et les orientations déterminés;

  • Soutenir la coordonnatrice pour assurer le bon fonctionnement des commissions;

  • Participer activement à l'organisation des événements et des grandes rencontres de la TDSCO;

  • Collaborer à certaines tâches administratives en lien avec les projets;

  • Assurer une veille concernant les enjeux de développement social;

  • Rechercher du financement pour réaliser des projets qui répondent aux enjeux priorisés par les membres;

  • Effectuer des tâches administratives en soutien à l'équipe, au besoin;

  • Assurer une représentation de la TDSCO dans des comités et événements externes;

  • Maintenir et développer des liens avec différentes instances et acteurs (régional, politique, institutionnel, etc.).

EXIGENCES DU POSTE

  • Diplôme d'études collégiales dans un domaine relié à l'emploi;

  • Minimum d'une année d'expérience pertinente (développement social et / ou territorial, gestion de projets, mobilisation et concertation, etc.);

  • Connaissance des enjeux de développement social et de la concertation;

  • Connaissance de la réalité des acteurs clés en développement social;

  • Expertise et aisance dans l'animation d'activités de concertation et de groupes de travail;

  • Connaissance du processus de planification (plans d'actions et évaluations de projets);

  • Bonne maitrise des outils informatiques et aptitudes avec les technologies d'informations et de communications;

  • Excellente maitrise du français parlé et écrit, bonne connaissance de l'anglais (le bilinguisme est un atout).

PROFIL RECHERCHÉ

  • Leadership;

  • Sens aigu du travail d'équipe et facilité à établir des partenariats;

  • Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes;

  • Ouverture et écoute;

  • Facilité à s'exprimer et dynamisme;

  • Bonne capacité à gérer différentes dynamiques de groupe et à faciliter la participation des membres;

  • Sens de l'initiative, polyvalence et flexibilité;

  • Bonne capacité à travailler de façon autonome, sur plusieurs dossiers et avec des échéanciers serrés.

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Poste permanent à temps plein (35h / sem.);

  • Contrat d'un an renouvelable;

  • Salaire en fonction de l'échelle salariale et de l'expérience;

  • Accès aux assurances collectives après la période de probation;

  • Remboursement des dépenses selon la politique en vigueur (kilométrage);

  • Télétravail et rencontres régulières au port d'attache situé à Cantley.


Langues

  • Français parlé et écrit - Faible


Type d’emploi Temps plein


Horaire Jour


Disponibilités Semaine


Salaire minimal 21.00$


Salaire maximal 25.00$


Base salariale Horaire


Nombre d'heures 35 heures


Date de début d'emploi 29 novembre 2021


Expérience 1 à 2 ans


Publiée depuis le 12 novembre 2021


Durée d'emploi Permanent


Type d'offre Régulier


Personne à contacter Julie Phaneuf Courriel: dg@tdsco.org